在职高教育体系中,实训环节犹如一座桥梁，连接着理论知识与实际操作、校园学习与未来职业发展，当职高教育中出现不实训的情况时，这座桥梁便轰然崩塌，由此产生的一系列影响波及学生个人成长、职业竞争力以及整个社会人才结构的合理性。
对于职高学生而言,理论知识固然重要，但实训是将知识转化为实际操作能力的关键途径，当缺乏实训环节时，学生学到的知识只能停留在书本层面，无法真正在实践中得到应用和巩固。
以机械制造专业为例,学生在课堂上可能对各种机床的原理、构造烂熟于心，知道如何根据设计图纸计算尺寸、选择刀具，如果没有实际操作机床进行零件加工的实训机会，他们永远无法真正体会到操作过程中的手感、力度把握以及对突发问题的应急处理，这种知识与技能的脱节，使得学生在面对实际工作场景时，宛如置身迷雾之中，空有理论却不知如何下手?。
再看烹饪专业,学生即便背会了各种菜品的配方、烹饪步骤和火候要求，但没有在炉灶前反复操练，没有实际感受食材在锅中的变化、调料的用量和烹饪节奏的把握，就难以做出色香味俱佳的菜肴，毕业后进入餐饮行业，可能会发现自己所学与实际工作需求相差甚远，一切都要从头开始摸索??。
实训不仅仅是技能的训练,更是职业素养培养的重要契机，通过参与实训项目，学生能够逐渐养成敬业、严谨、团队协作等职业素养。
在不实训的情况下,学生缺乏对工作流程和职业规范的亲身体验，在电子电器维修专业实训中，学生需要按照规范的操作流程检测故障、维修电路，每一个步骤都关乎最终的维修效果，长期参与这样的实训，学生能学会认真对待每一个细节，培养严谨的工作态度，但如果没有实训，学生可能对维修流程毫无概念，工作中容易粗心大意，忽视一些关键环节，导致维修失败或留下安全隐患?。
团队协作能力也是职业素养的重要组成部分,许多工作项目都需要团队成员之间密切配合，共同完成任务，在实训中，如建筑工程专业的学生分组进行房屋模型搭建，通过相互沟通、分工协作，学会如何发挥自己的优势，弥补他人的不足，实现团队目标，而缺乏实训经历，学生很难真正理解团队协作的重要性，在未来工作中可能难以与同事默契配合，影响工作效率和质量?♂️?♀️。
在竞争激烈的就业市场中,职高学生的实训经历是他们脱颖而出的重要++，当职高不进行实训时，学生在求职过程中会明显处于劣势。
企业在招聘时,往往更看重求职者的实际操作能力，对于机械加工企业来说，他们希望招聘到的员工能够熟练操作各类加工设备，快速准确地完成生产任务，没有实训经验的职高毕业生，在面试中可能无法清晰展示自己的实践技能，很难让企业相信他们能够胜任工作岗位，相比之下，经过充分实训的学生能够自信地向企业展示自己在实际操作中的熟练程度、解决问题的能力，更有可能获得企业的青睐?。
从长远来看,缺乏实训的学生在职业生涯的发展道路上也会受到限制，由于一开始就没有打下坚实的实践基础，他们在工作中可能需要花费更多的时间和精力去学习和适应，晋升速度相对较慢，而那些在实训中积累了丰富经验和技能的同学，能够更快地适应工作环境，展现出更强的工作能力，在职场上获得更好的发展机会?。
职高教育是为社会培养各类技能型人才的重要渠道,其人才培养质量直接关系到行业人才结构的合理性，当职高不实训时，培养出的学生无法满足行业对技能型人才的实际需求，导致行业人才结构失衡。
以制造业为例,随着科技的不断进步，对技能型人才的要求越来越高，熟练掌握先进制造技术、具备创新能力的高素质技能人才供不应求，如果职高教育不重视实训，培养出的学生技能水平有限，无法适应制造业转型升级的需求，就会出现企业招不到合适人才，而大量职高毕业生找不到对口工作的尴尬局面，这不仅浪费了教育资源，也阻碍了制造业的健康发展?️。
在服务业领域,如旅游酒店管理专业，学生需要通过实训了解酒店运营、客户服务等实际工作流程，才能在毕业后迅速融入行业，缺乏实训的职高旅游酒店管理专业毕业生，可能在服务意识、操作技能等方面存在不足，无法满足酒店行业对人才的高质量要求，影响整个旅游服务业的服务水平和竞争力✈️?。
职高教育投入了大量的人力、物力和财力，其中实训设备和师资力量是重要的教育资源，当不进行实训时，这些资源就无法充分发挥其应有的价值，造成了极大的浪费。
学校购置的先进实训设备,如数控车床、电工电子实训台等，本应成为学生提升技能的平台，由于缺乏实训安排，这些设备只能闲置在实验室中，逐渐老化、失去效能，这不仅是对硬件资源的浪费，也使得学校无法通过实训设备的使用和更新，紧跟行业技术发展趋势，为学生提供更前沿的实践教学??。
实训师资队伍的建设也付诸东流,实训教师经过专业培训，具备丰富的实践经验，他们能够指导学生进行实际操作，传授实用的技能和技巧，但如果没有实训教学任务，教师的专业优势无法得到发挥，教学能力也难以在实践中不断提升，长此以往，师资队伍的积极性受挫，教育质量也会受到严重影响????。
职高不实训带来的影响是多方面且深远的,它导致学生知识与技能脱节、职业素养欠缺、就业竞争力削弱，影响行业人才结构的合理性，还造成教育资源的浪费，职高教育必须高度重视实训环节，为学生提供充足的实训机会，让学生在实践中成长，为未来的职业发展和社会经济建设打下坚实的基础??，职高教育才能真正发挥其应有的作用，培养出符合时代需求的高素质技能型人才，推动社会各行各业蓬勃发展??。