?5000人职高做什么？探索职业教育新方向！

随着我国经济社会的快速发展，职业教育越来越受到重视，作为培养高素质技术技能人才的重要基地，职高在新时代肩负着培养更多高素质劳动者的重任，面对5000人的职高，他们究竟在做些什么呢？让我们一起走进职高,一探究竟！

?一、多元化课程设置

职高以就业为导向，根据市场需求开设了多种专业，如数控技术、电子技术、计算机应用、汽车维修、焊接技术等，5000人的职高，课程设置更是丰富多彩，学生们可以根据自己的兴趣和特长选择适合自己的专业,为将来就业打下坚实基础。

?二、校企合作，提升就业竞争力

职高注重与企业合作，为学生提供实习、实训机会，5000人的职高，与企业建立了广泛的合作关系，让学生在真实的工作环境中提升技能，增强就业竞争力，职高还定期举办招聘会，为学生提供就业信息,助力他们顺利走上工作岗位。

?三、师资力量雄厚

为了培养高素质的技术技能人才，5000人的职高拥有一支高素质的师资队伍，教师们具备丰富的教学经验和实践经验，为学生提供优质的教育资源，职高还邀请企业专家、行业精英授课,让学生接触到行业前沿知识。

?四、注重学生全面发展

职高不仅关注学生的专业技能，还注重培养学生的综合素质，5000人的职高开展了丰富多彩的课外活动，如篮球、足球、舞蹈、演讲比赛等，让学生在紧张的学习之余，放松身心,提高团队协作能力。

?五、创新创业教育

面对新时代的挑战，5000人的职高积极开展创新创业教育，培养学生的创新精神和创业意识，学校设立创业孵化基地，为学生提供创业指导、资金支持等,助力他们实现创业梦想。

5000人的职高在新时代肩负着培养高素质技术技能人才的重任，他们通过多元化课程设置、校企合作、师资力量雄厚、注重学生全面发展以及创新创业教育等多方面努力，为我国经济社会发展输送了大量优秀人才。??