公立职高会分配工作吗？?

在我国,公立职高（职业高中）作为一种重要的职业教育形式，旨在为社会培养高素质的技术技能人才，公立职高毕业后，学校是否会分配工作呢？?

我们要明确,公立职高的主要任务是培养技术技能人才，而非直接分配工作，学校会通过多种途径，如校企合作、就业指导、实习实训等，帮助学生顺利就业，以下是公立职高在就业方面的一些举措：

1. 校企合作：公立职高会与企业建立合作关系，为学生提供实习和就业机会，通过校企合作，学生可以在实践中提升自己的技能，增加就业竞争力。

2. 就业指导：学校会设立就业指导中心，为学生提供就业政策、求职技巧等方面的指导，帮助学生顺利就业。

3. 实习实训：公立职高会为学生提供实习实训机会，让学生在实际工作中锻炼自己的技能，提高就业能力。

4. 毕业生就业服务：学校会为毕业生提供就业跟踪服务，了解毕业生就业情况，及时调整就业指导策略。

虽然公立职高不会直接分配工作,但通过上述举措，学校会尽力帮助学生实现就业，学生自身的努力和综合素质也是决定就业成功的关键因素。

公立职高在就业方面会提供全方位的支持,但最终能否就业，还需学生自己努力。?

如何提高就业成功率呢？

1. 提升技能：掌握一门专业技能，是提高就业竞争力的关键。

2. 培养综合素质：具备良好的沟通能力、团队协作能力等综合素质，有助于在求职过程中脱颖而出。

3. 积极参与社会实践：通过参加社会实践，了解社会需求，提升自己的就业竞争力。

4. 关注就业信息：关注各类就业信息，抓住就业机会。

公立职高毕业后,虽然学校不会直接分配工作，但通过学校提供的各种就业支持，加上学生自身的努力，相信大家都能找到满意的工作。?